Квоты для трудоустройства инвалидов теперь распространяются на все обособленные подразделения
08:25
Госдума приняла закон, расширяющий действие квот на прием инвалидов на работу. Теперь квоты будут устанавливаться для всех видов обособленных подразделений работодателей, а не только для представительств и филиалов, как было ранее.
Что это значит?
Ранее, если на территории региона осуществляло деятельность обособленное структурное подразделение работодателя, юридический адрес головного офиса которого - иной субъект РФ, то для такого структурного подразделения квота для приема на работу инвалидов не устанавливалась.
С 1 марта 2026 года это правило распространяется на любое обособленное структурное подразделение, численность работников которого от 36 человек. Аналогично филиалам и представительствам работодателя, осуществляющим деятельность на территории нашего региона.
Цель изменений?
Закон направлен на стимулирование увеличения занятости людей с инвалидностью и их более Когда закон вступит в силу?
Новые правила начнут действовать с 1 марта 2026 года.