Ульяновской области

В рамках празднования всемирного дня действий «За достойный труд!» проведение в МО «Барышский район» «круглого стола» 

07 октября 2015 в зале заседаний администрации МО «Барышский район» состоялся «круглый стол» по вопросу обсуждения Программы «Достойный труд – основа благосостояния человека и развития Ульяновской области» на период до 2020 года.

В данном совещании приняли участие заместитель Главы администрации МО «Барышский район», члены координационного совета организаций профсоюзов МО «Барышский район», директор ОГКУ ЦЗН Барышского района, руководители предприятий и организаций Барышского района.

Участники «круглого стола» отметили, что улучшение социально-экономического положения МО «Барышский район» невозможно без развития рынка труда.

В настоящее время наряду с задачами снижения безработицы, комплектования предприятий высококвалифицированными профессиональными кадрами выдвигаются в число первоочередных вопросы эффективной занятости, повышения уровня оплаты труда, улучшения  условий и охраны труда. Все эти факторы напрямую влияют на уровень жизни человека, его благосостояние.

Заслушав и обсудив доклады и сообщения, участники «круглого стола» рекомендовали всем руководителям организаций Барышского района:

-вырабатывать единую политику в области занятости, основывающуюся на принципах достойного труда, взаимного уважения всех сторон социального партнёрства, реальной заинтересованности в поступательном развитии района, соблюдения трудовых прав работников, повышения цены рабочей силы, уровня оплаты труда на основе повышения производительности труда, исключение случаев задолженности по оплате труда;

-проблемы занятости людей решать в первую очередь путем создания качественных рабочих мест;

-усилить внимание кадровому развитию организаций, делать акцент не просто на трудоустройство, а на повышение квалификации работников и создании условий для получения людьми более квалифицированной и высокооплачиваемой работы. Прогнозировать потребность в кадрах формировать обоснованный заказ на специалистов, их подготовку на договорной основе с профессиональными образовательными учреждениями;

-участвовать в профориентационной работе с молодёжью в реализации мер по повышению престижа профессий сферы производства, рабочих профессий, адаптации молодых специалистов, в том числе выпускников и учащихся учреждений профессионального образования;

-предоставлять возможность трудоустроиться подросткам, желающим работать в свободное от учёбы время;

-совершенствовать систему рационального использования трудовых ресурсов в районе;

-повысить информированность работников и работодателей, а также граждан, ищущих работу в вопросах предоставления гарантий государства в области занятости населения о ситуации на рынке труда, о возможностях трудоустройства, обучения профессиям и специальностям, а также о корпоративных мероприятиях, успехах, перспективах.

Участники обсудили и приняли рекомендации круглого стола.

08.10.2015